Каждый день сотрудники сети пансионатов для пожилых людей и инвалидов «Дома милосердия» стараются окружить своих подопечных вниманием и создать для них по-настоящему домашнюю атмосферу. В преддверии Нового года повседневная работа приобретает праздничное настроение.
Семейное дело
Дома милосердия в Тавричанке (Любинский район) и Красноярке (Омский район) – это семейный бизнес. У такого подхода есть неоспоримое преимущество. Директор сети Максим Картелайнен уверен: близкие люди не позволят себе относиться к общему делу спустя рукава и не подведут в трудную минуту.
Работа в пансионатах строится на принципах профессионального и в то же время душевного отношения к пожилым и людям с особыми потребностями. Главная задача персонала – чтобы каждый подопечный тоже чувствовал себя частью большой семьи. Сотрудники чутко реагируют на просьбы постояльцев, никогда не оставляют их без внимания. Здесь пожилые люди и люди с ограниченными возможностями здоровья находятся под постоянным присмотром квалифицированных работников, которые с готовностью помогают им решать все возникающие вопросы – от создания комфортных условий проживания и устройства быта до предоставления медицинской помощи и организации комплексного лечения.
– Для работы в социальной сфере нужно обладать не только специальными знаниями и навыками, но и такими личностными качествами, как неравнодушие, готовность в любую минуту прийти на помощь тому, кто в ней нуждается, терпением и большим сердцем. И в наших Домах милосердия работают именно такие люди! – говорит Максим Викторович.
Так, к Новому году сотрудники пансионатов украшают помещения, готовят для постояльцев праздничную программу с поздравлением от Деда Мороза и Снегурочки, накрывают праздничный стол, стараясь создать по-настоящему домашнюю атмосферу. Пожилые люди с удовольствием участвуют в подготовке к празднику, новогодних конкурсах с призами, делятся историями времен своей молодости.
В партнёрстве с государством
Семья Картелайнен ведет социально ответственный бизнес. Сеть пансионатов «Дома милосердия» работает в соответствии с социальной политикой, принятой в регионе.
– Закон о государственно-частном партнерстве принят более 10 лет назад, в 2015 году. Благодаря этой модели мы сделали огромный шаг вперед в части улучшения ситуации с обеспечением пожилых людей и инвалидов стационарным обслуживанием. Но всё же нам еще есть над чем работать, – считает Максим Викторович.
Предприниматели по-прежнему сталкиваются с рядом трудностей, препятствующих более динамичному развитию ГЧП в социальной сфере. По мнению Максима Картелайнена, органам государственной власти и частным поставщикам социальных услуг предстоит вместе усовершенствовать систему, чтобы она стала еще эффективнее.
Дорогие омичи!
Новый год – самый семейный праздник. Он объединяет нас, дарит надежду на лучшее и укрепляет веру в чудеса. Я обращаюсь к вам с просьбой в это особенное время проявлять ещё больше внимания и заботы вашим родным и близким, особенно пожилым людям и людям с ограниченными возможностями здоровья. Окружите их своим теплом и любовью! Давайте сделаем так, чтобы в этот волшебный праздник каждый чувствовал себя нужным и значимым. Это не требует от нас многого – порой простое участие или слова поддержки способны согреть сердце, вдохновить и придать сил.
От лица коллектива нашей сети пансионатов желаю вам крепкого здоровья, успеха в делах и исполнения всех желаний. Пусть ваши дома наполняют мир, согласие и благополучие!
С уважением,
Максим Картелайнен,
директор сети пансионатов для пожилых людей и инвалидов «Дома милосердия»
