Татьяна Пуха: «Руководитель успешен тогда, когда его коллектив и каждый сотрудник этого коллектива в отдельности успешен»

– Татьяна Анатольевна, в вашей жизни, простите за тавтологию, это далеко не первое 1 сентября. Как обычно к нему готовитесь?

– Каждое 1 сентября индивидуально, и, конечно же, всегда очень волнующее и ответственное мероприятие. Можно сказать, что само торжество и качество его проведения способны не только составить первое представление об образовательном учреждении у его новых воспитанников и их родителей, но и задать уровень всего образовательного процесса на грядущий учебный год. И мы всегда очень стараемся сделать каждое 1 сентября незабываемым: готовим яркую праздничную программу, приглашаем известные творческие коллективы и известных людей нашего региона. Надеемся, что и в этом году у нас всё получится на высоком уровне!

Позитивная энергетика

– Ваша школа давно приобрела статус одной из самых престижных в Омске. Из каких слагаемых он складывался?

– Вы знаете, мне само словосочетание «престижная школа» очень режет слух. Я бы сказала проще – привлекательная школа. Стремиться к тому, чтобы сделать образовательное учреждение престижным, – это одна из главных задач любого руководителя моего уровня. Но не стоит забывать, что престиж школы – это не только отремонтированные по последнему слову дизайна классы и рабочие кабинеты, новейшее учебное оборудование и наглядные пособия, компьютеры и многое-многое другое. Всё это ничто без высокопрофессионального коллектива, любящего свою работу и нацеленного на достижение самых высоких результатов. Как театр начинается с вешалки, так и школа начинается с её порога. И дети, переступая порог школы, очень тонко чувствуют существующую в ней энергетику. При этом ваша школа может и не располагать всеми благами современных достижений образовательных технологий и иметь довольно скромное убранство, но за счёт коллектива и его положительной энергетики, направленной на созидание, быть привлекательной и, если хотите, престижной для её воспитанников. Быть тем местом притяжения, куда хочется возвращаться каждый день, постигать что-то новое и достигать новых высот в своём развитии. Мы к этому постоянно стремимся, и если это у нас получается, то мы очень этому рады!

Акцент на воспитании

– Школьная жизнь – это не только уроки и экзамены. И для педагогов, и для учеников это работа. А какую роль в образовательном и, что очень важно, воспитательном процессе играет внеклассная деятельность?

– Внеурочная работа с учениками является неотъемлемым слагаемым в формировании успешных и развитых членов нашего общества. Кстати, с нового учебного года начнёт действовать большое количество нововведений, которые затронут как образовательный, так и воспитательный процесс во всех школах страны.

Я зачастую говорю, что всё новое – это хорошо забытое старое. Наконец-то мы разворачиваем своё сознание, сознание своих детей и приступаем к переходу от общества потребляющего к обществу созидающему. В школы возвращается трудовое воспитание, включающее в себя приучение детей к труду со школьной скамьи. Это и уборка территории, участие в субботниках, уборка в классах и возвращение к забытой практике так называемой «летней отработки», когда в дни летних школьных каникул ученики должны были приходить в школу и выполнять тот или иной вид хозяйственных работ. Через это мы в своё время прошли, и теперь это возвращается.

Что это даёт детям, спросите вы. Ответ прост: наши дети начинают на практике понимать, что такое труд, начинают осознавать его ценность и важность. И любой мальчишка, отремонтировавший школьную парту или стул своими руками, будет гордиться этим и уже вряд ли когда-либо предпримет попытку сломать их. Это и называется трудовое воспитание.

При этом ряд нововведений для нашей школы отнюдь таковым не является. Речь идёт о профориентации учеников.

На протяжении последних десяти лет мы активно развиваем эти направления. С нашими шефами из ОАО «ОНИИП» мы практикуем встречи с учащимися как в стенах нашей школы, так и в рамках экскурсий на предприятия холдинга. Кроме того, с 2021 года под патронажем наших шефов в стенах школы действует кружок радиоэлектроники, где ребята постигают её азы.

Также на постоянной основе в школе осуществляет свою деятельность спортивный клуб «Спектр», в который входят секции по футболу, баскетболу, волейболу, бальным и эстрадным танцам, секции по рукопашному бою и альпинизму, а также шахматный клуб «Ход конём».

В этой связи всегда приятно ощущать себя руководителем, сумевшим заранее предугадать направление основного вектора развития школьного образования и уже иметь некое преимущество и достаточно богатый опыт работы в ряде направлений, которые для многих руководителей будут в новинку.

– Продолжая тему воспитания: сегодня школе возвращают этот функционал, в образовательных учреждениях введены должности советников по воспитанию. Насколько это решение актуально и нужно?

– Наш регион является одним из участников пилотного проекта по внедрению таких советников в школьные образовательные учреждения. Надо сказать, что это довольно большой, ответственный и в складывающейся политической ситуации актуальный фронт работы.

Мы плодотворно провели прошлый учебный год в этом направлении, тем более что воспитательная работа в нашей школе не прекращалась ни на минуту. При этом мы всегда делаем акцент на патриотическое воспитание школьников, для чего приглашаем знаковых личностей нашего региона и России в школу, где дети могут воочию увидеть и пообщаться с Героями России, олимпийскими чемпионами, славными защитниками Отечества.

Проводимую нами работу оценили на федеральном уровне и летом этого года пригласили в международный детский центр «Артек», где мы вместе с моим советником по воспитанию приняли участие в практических мероприятиях по вопросам воспитания подрастающего поколения и успешно повысили свою квалификацию по программе «Эффективное управление воспитательной деятельностью в образовательной организации».

Комплексное обновление

– Следующий учебный год в Омске будет непростым: сразу 14 школ планируется закрыть на капитальный ремонт. Как педагоги готовятся к этому процессу?

– Считаю, что принятое решение о ремонте школ было своевременным, так как многим зданиям из этого списка не один десяток лет, все коммуникации давно нуждаются в ремонте, как и их внутреннее убранство. Наша школа тоже входит в этот перечень.

Для педагогов это, конечно, хлопотно, но, в принципе, ничего страшного в этом нет. Мы уже распределили педагогов по школам, где они будут продолжать работать. Совместно с департаментом образования администрации Омска выстроена логистическая схема работы руководящего состава учреждения, а также определены места хранения имущества учреждения на период проведения ремонтных работ. Мы понимаем, что это необходимый и своевременный процесс, и относимся к нему с полным пониманием.

– Как развиваются взаимоотношения школы с шефами?

– Как я уже сказала, с шефами у нас деловые отношения. Благодаря нашим помощникам, так их будем называть, нам удалось заменить ученическую мебель во многих учебных классах, провести ремонт входных групп, ремонт фойе и ряда гардеробных для учащихся, расположенных на первом этаже школы, восстановить работоспособность душевых в спортзале и многое другое, без чего работать было бы гораздо сложнее. Поэтому всегда выражаю слова огромной благодарности нашему самому главному помощнику – генеральному директору ОНИИПа, депутату Законодательного собрания Владимиру Александровичу Березовскому и его команде.

Также хочется отметить совместную работу с депутатом Омского городского Совета Андреем Сергеевичем Бондаренко, в ходе которой за последние два года решены многие вопросы по благоустройству внутришкольной и прилегающей к ней территории.

Профессиональная команда

– Что отличает профессиональную команду школы № 107?

– Я не устаю повторять, что руководитель успешен тогда, когда его коллектив и каждый член этого коллектива в отдельности успешен. Наш школьный коллектив, наша команда – это сплав опыта и трудолюбия, команда единомышленников и неравнодушных людей. Это высокопрофессиональное объединение, способное решать любые профессиональные задачи.

В День знаний пожелаю всем своим коллегам крепкого сибирского здоровья, терпения, удачи и простого человеческого счастья! Оставаться такими же чуткими, высокопрофессиональными и во всём быть примером для наших воспитанников!

*