По данным за третий квартал, в организациях Омской области численность выбывших работников превысила численность принятых на 1,1 тысячи человек. Это касается организаций, средняя численность работников которых превышала 15 человек, без субъектов малого предпринимательства.
— В общей численности работников списочного состава доля принятых работников составляла 7,5 процента, доля уволенных – 7,7 процента, — сообщили в Омскстате. — Во втором квартале это было 4,7% и 6,3% соответственно.
Основная причина выбытия — увольнение по собственному желанию. По этой причине выбыли 78,2% процента от общего числа уволенных работников. В четвертом квартале намечено к высвобождению 719 человек.
***